【計畫目的】

近年面臨少子化、高齡化衝擊，及零工經濟等多元就業型態發展，產業出現人力缺口，配合國內疫後產業復甦需求，亟需開發勞動力供給，本部規劃整合跨部會資源營造友善職場，建構就業服務網絡，並運用獎勵措施，協助婦女及早規劃重返就業，提升女性勞動參與，紓解缺工情形，爰訂定本計畫。

【適用對象】

    1. 婦女：退出勞動市場180日以上

        註：180日的認列：勞工保險投保紀錄者，自最近一次勞工保險效力停止之次日或未有勞工保險投保紀錄者，自其最後任職事業

        單位出具服務證明所載離職日之次日

    2. 雇主：就業保險投保單位(含民營事業單位、私立學校、人民團體，但不含政治團體及政黨)

【獎勵內容】

• 再就業獎勵：婦女至公立就業服務機構辦理求職登記日之次日起90日內，經同一雇主僱用滿30日且符合下列規定之一，得申請再就業獎勵，最高發給6個月獎勵金：

           A.按月計酬全時工作：須連續受僱同一雇主達30日，每月發給1萬元。

           B.部分工時：受僱期間滿30日，且每月薪資達月最低工資1/2以上者，每月發給5,000元。

【洽詢專線】

可至本市27個就業服務據點或洽臺中市就業服務處04-22289111分機36228

【網頁資訊】

可至勞動部勞動力發展署婦女再就業計畫專頁或台灣就業通查詢